La start-up de la famille Byblos !
8 DOMAINES
D'ACTION
Search For Legal Articles In the State of Texas, alimony (additionally referred to as spousal maintenance) Lawyers near me is regularly misunderstood. Alimony has developed over the many years, and, even as
Sous la responsabilité directe de notre Directeur Général et de notre Responsable du Bureau d’Etudes Commercial, vous serez partie prenante du développement d’un groupe familial français au fort potentiel, spécialisé dans la prestation de services et plus particulièrement dans la sécurité privée des biens et des personnes.
Vous intégrerez une équipe dynamique (le Bureau d’Etude Commercial), au sein d’un espace de Co-Working moderne et à l’image de notre groupe. Elle est actuellement constituée d’une d’un chargé de développement, de trois alternants et d’un responsable du Bureau d’Etudes Commercial.
Vos principales responsabilités :
1/ Gestion des appels d’offres
Vous construirez l’ensemble des offres techniques et financières en réponse aux appels d’offre pour les différentes filiales du Groupe.
Vous serez en charge de la veille des appels d’offres, et en ferez part à votre Direction afin de définir conjointement l’opportunité de répondre ou non.
2/ Développement Commercial
Vous serez chargé(e) d’analyser les besoins clients, de rédiger les propositions commerciales et de les envoyer.
Vous rédigerez les contrats clients avec l’utilisation de templates pré-établis et validés juridiquement.
Vous mettrez à jour des documents fournisseurs sur les plateformes d’échanges avec les clients ainsi que les différents outils de reporting commerciaux.
Vous participerez également à l’enrichissement ainsi qu’à la structuration des bases de données commerciales et des outils informatiques du Groupe en cours de déploiement.
3/ Reporting
Vous effectuerez un reporting précis de votre activité auprès de votre Direction et ce, de manière récurrente. Ce dernier servira à la fois à définir la ou les stratégies à mettre en place en matière de réponses à appels d’offres, mais aussi à définir un plan d’actions avec répartition de la charge de travail au sein du Bureau d’Etude Commercial.
VOUS :
Au-delà d’un diplôme, vous êtes un(e) véritable expert(e) des appels d’offres) et justifiez d’une expérience de 5 années minimum dans ce domaine. La connaissance du secteur d’activité de la prestation de services serait un réel atout et celui de la sécurité privée un véritable avantage.
Vous êtes en capacité de comprendre un dossier de consultation dans les moindres détails et la rédaction d’un mémoire technique est une de vos principales compétences.
Les procédures administratives sont votre quotidien et vous souhaitez aujourd’hui mettre votre expertise au service d’un Groupe qui saura reconnaitre vos compétences sur le long terme.
Votre esprit d’analyse, de synthèse ainsi que votre grande rigueur vous permettront d’être force de proposition, pro-actif. Vous êtes résolument orienté(e) « solution » et votre forte implication fera la différence.
Vous savez gérer vos priorités, et le respect des délais est impératif pour vous.
Vous disposez d’une parfaite maîtrise de la langue française, tant à l’écrit qu’à l’oral.
Vous maîtrisez parfaitement l’outil informatique et les logiciels Word, Excel et PowerPoint n’ont plus de secret pour vous.
Vous avez une réelle appétence pour la rédaction et votre adaptabilité vous permettra de vous intégrer très rapidement.
Le sens du service client fait partie de vos leitmotivs et votre aisance relationnelle vous permettra d’échanger avec tout type d’interlocuteur.
Expérience professionnelle souhaitée : 5 années minimum
Statut : Agent de Maitrise au forfait jours
Type de contrat : CDI
Date de début du contrat : Dès que possible
Lieu d’affectation : Lissieu
Rémunération : Fixe + variable, selon profil et expérience
Mission principale :
Le (la) Référent(e) Richesses Humaines est en charge de la gestion des Ressources Humaines sur un secteur dédié. Sur un périmètre plus large, elle supervise l’activité RH et accompagne les assistantes Richesses Humaines dans la réalisation de leurs missions quotidiennes, en sa qualité de manager.
Missions et tâches :
Gestion administrative du personnel du portefeuille attribué :
· Réaliser des embauches et formalités liées, établir, numériser et suivre des dossiers salariés (créer les dossiers du personnel, faire les DPAE, Déclaration en Préfecture, vérifier les Carte Pro, établir les contrats de travail, les avenants, …),
· Mettre à jour les logiciels de paie et d’exploitation (Entrée/sortie des salariés, mise à jour des documents administratifs, diplômes, cartes professionnelles, titres de séjour, visites médicales),
· Suivre les titres de séjours, les cartes professionnelles et les visites médicales,
· Assurer la validité des visites médicales des collaborateurs et programmer les rendez-vous,
· Traiter des reprises et transferts du personnel avec l’appui de la chargée de missions RH dédiée.
Traitement d’éléments de paie :
· Centraliser et traiter des éléments variables de paie,
· Apporter un soutien, si nécessaire, aux assistantes RH pour les éléments variables de paie de leurs secteurs,
· Gérer les soldes de tout compte des agences sur son périmètre,
Management :
· Animer une équipe d’assistantes Richesses Humaines et/ou assistante administrative,
· Former et accompagner les assistantes RH dans leurs missions quotidiennes,
· Apporter un conseil et un support aux assistantes RH dans les problématiques administratives et RH, en tenant compte des contraintes opérationnelles,
· Piloter son équipe et en organiser l’activité,
· Gérer les entretiens professionnels de ses assistantes RH / administratives.
Recrutement :
-En soutien du Responsable RH, rédaction et diffusion d'annonces
-Pré-qualification téléphonique
Gestion du disciplinaire :
· Suivre et mettre en œuvre des procédures disciplinaires sous la validation de la chargée de missions RH,
· Traiter les procédures disciplinaires en lien avec les opérationnels : collecte des documents justificatifs permettant de mesurer la gravité des faits, élaboration du calendrier de la procédure, rédaction des courriers disciplinaires, accompagnement des assistantes RH dans ce domaine,
· Gérer les procédures d’inaptitude de son périmètre en concertation avec la chargée de missions RH.
Support opérationnel auprès du service Exploitation :
· Recevoir et traiter des demandes des agents,
· Organiser et coordonner des informations internes et externes liées au fonctionnement du service Exploitation,
· Préparer des campagnes d’entretiens obligatoires (envoi de convocations à entretien individuel, entretien professionnel…).
Audits - Qualité :
· Collaborer avec les services Qualité, Formation et Carrières, en recensant des pièces utiles aux audits,
· Participer aux actions d’amélioration continue,
· Respecter les objectifs en matière de Qualité SSE définis par la Direction.
Profil recherché
Idéalement issu(e) d’une formation RH ou juridique (BAC +3 minimum), vous disposez d’une expérience significative (3 années) dans un service RH et si possible au sein d’une société de sécurité privée ou une entreprise prestataire de services.
Vous êtes autonome (notamment sur le champ disciplinaire), dynamique, rigoureux(se) et votre professionnalisme vous permet d’être réactif(ve).
D’un naturel discret, votre aisance relationnelle et rédactionnelle vous permettra de vous intégrer rapidement.
Vous avez le sens de l’organisation et de l’efficacité, ce qui vous permet de gérer simultanément des demandes différentes.
Idéalement vous maîtrisez le logiciel Silaé et la connaissance du logiciel COMETE serait un plus.
Vous avez un goût prononcé pour une vie professionnelle remplie de challenges et aimez relever des défis toujours différents ?
Alors rejoignez-nous et faîtes nous parvenir votre candidature !
Expérience professionnelle souhaitée : 3 années
Type de contrat : CDI – Temps Plein
Statut : Agent de Maitrise
Date de début du contrat : 02/05/2023
Lieu d’affectation : Lissieu (69)
PROFIL
Diplômé(e) d'une formation supérieure en marketing (Bac +3 minimum avec une spécialisation digital/webmarketing), vous justifiez d'au moins 3 ans d'expérience à un poste similaire, acquise idéalement chez un prestataire de services.
Vous justifiez d'une bonne connaissance des mécanismes et outils webmarketing (SEA, Google Analytics, réseaux sociaux, SEO...) ainsi que d'un bon bagage analytique.
Une personne qui maîtrise couramment le Français, l’Anglais et l’Arabe est impératif à ce poste.
OBJECTIFS
Dans le cadre du futur développement du groupe à l’international, Byblos Group recherche un(e) chargé(e) de Marketing Digital qui veillera à la mise en place d’une stratégie 360°, ayant pour objectif de faire du digital un nouveau levier de performance pour Byblos Group :
- Optimiser la visibilité web et autres supports digitaux des filiales du Groupe Byblos.
MISSIONS
Stratégie e-Marketing
- Mettre en œuvre une feuille de route pour la transformation marketing des filiales
- Définir un plan d’actions « e-marketing » en lien avec la direction et suivre les directives de chaque filiale du groupe
- Identifier et partager les meilleures pratiques sur les marchés nationaux et internationaux
Animation Web
- Gérer, animer et optimiser le contenu digital sur les réseaux sociaux
- Gérer les sites internet du Groupe Byblos ; Augmenter et améliorer leur visibilité
- Piloter, assurer le suivi et évaluer les campagnes marketing digital (SEO, Paid & Social Ads, Trafic de l’audience, etc.)
- Optimisation du référencement et du positionnement dans les moteurs de recherche
- Piloter les campagnes d’emailing
- Animer et fidéliser la communauté par la mise en place du marketing automatisé (Leads generation, inscriptions newsletter, concours, teasing campaigns, etc.)
- Assurer un suivi des KPIs et élaborer les analyses et le reporting
- Collaborer et coopérer avec les équipes marketing/communication et commerciale dans l’ensemble des projets transverses à l’échelle nationale et internationale
- Réaliser une veille concurrentielle et sectorielle
- Mettre en place et diffusion des plans d’actions correctifs avec toutes les parties prenantes au niveau central et local, et avec les partenaires externes
COMPÉTENCES & EXPÉRIENCE SOUHAITÉE
- Autonomie et responsabilité
- Maîtrise des méthodes et grands principes du marketing et marketing digital
- Forte culture digitale
- 3 ans d’expérience en community management et marketing digital
- Maîtrise des logiciels PAO (Suite Adobe)
- Aisance rédactionnelle et relationnelle
- Créatif(ve) et innovant(e), vous avez le sens de l’organisation et de l’efficacité, ce qui vous permet de gérer simultanément des situations différentes
Ce poste est basé à Beyrouth, au Liban.
Zoom sur les indicateurs de l'index d'égalité professionnelle femmes-hommes de l'UES BYBLOS GROUP 2022 :
Blue Concept, certifié pour dispenser les formations des agents de sécurité privé armés !
SIÈGE
SIÈGE SOCIAL ADMINISTRATIF
Parc Tertiaire du Bois Dieu
1, allée des Ecureuils
69380 LISSIEU
Tél. 04 72 54 88 58
SIÈGE SOCIAL OPERATIONNEL
Bâtiment de Haute Technologie n°8
2 bis avenue des Coquelicots
94380 BONNEUIL-SUR-MARNE
Tél. 01 43 77 84 84
FORMULAIRE DE CONTACT
GÉNÉRALITÉS
La présente politique de confidentialité définit et vous informe de la manière dont BYBLOS GROUP utilise et protège les informations que vous nous transmettez, le cas échéant, lorsque vous utilisez le présent site accessible à partir des URL suivantes : www.byblos-group-holding.com ; www.byblos-securite.com ; www.byblos-human-security.com ; www.b-guard-security.com; www.b-guard-protection.com ; www.byblos-shine.com ; www.byblos-security-systems.com (ci-après le « Site »). Cette politique de confidentialité fournit également des informations importantes concernant vos droits et la protection des données personnelles.
Veuillez noter que cette politique de confidentialité est susceptible d’être modifiée ou complétée à tout moment par BYBLOS GROUP, notamment en vue de se conformer à toute évolution législative, règlementaire, jurisprudentielle ou technologique. Ces modifications engagent l’Utilisateur dès leur mise en ligne. Il convient par conséquent que l’Utilisateur consulte régulièrement la présente politique de confidentialité et d’utilisation des cookies afin de prendre connaissance de ses éventuelles modifications.
Identité du responsable du traitement
Le responsable du traitement est la société BYBLOS GROUP, ayant son siège social au 1, allée des Écureuils, 69380, LISSIEU - FRANCE
Finalités du traitement
BYBLOS GROUP est susceptible de traiter vos informations personnelles :
(a) aux fins de vous fournir les informations ou les services que vous avez demandé notamment : l’envoi de devis, candidature ou demande de renseignements, et/ou
(b) aux fins de recueillir des informations nous permettant d’améliorer notre site et nos services (notamment par le biais de cookies) ;
LES INFORMATIONS QUE NOUS RECUEILLONS
D’une manière générale, il vous est possible de visiter le site de BYBLOS GROUP sans communiquer aucune information personnelle vous concernant. En toute hypothèse, vous êtes en aucune manière obligé de transmettre ces informations à BYBLOS GROUP.
Néanmoins, en cas de refus, il se peut que vous ne puissiez pas bénéficier de certaines informations ou services que vous avez demandé. A ce titre en effet, BYBLOS GROUP peut être amené dans certains cas à vous demander de renseigner vos nom, prénom, adresse mail, numéro de téléphone, entreprise, curriculum vitae, lettre de motivation, etc. En fournissant ces informations, vous acceptez expressément qu’elles soient traitées par BYBLOS GROUP, aux fins indiquées au point « Finalités du traitement » ainsi qu’aux fins rappelées pour chaque formulaire.
DURÉE DE CONSERVATION
BYBLOS GROUP conserve vos données personnelles jusqu’à la fin de votre relation, quelle qu’elle soit. Aussi, nous ne conservons pas vos données personnelles pour une période de plus d’un an à compter de la date de votre demande, et nous les supprimerons après cette période.
Cependant, nous pouvons conserver vos données personnelles à posteriori, s’il existe un délai de conservation légal, afin de respecter un délai de prescription ou encore pour défendre et faire valoir nos ou vos droits en cas de contentieux ou de litiges.
VOS DONNÉES SONT-ELLES TRANSFÉRÉES ?
Nous pouvons partager vos données personnelles avec nos filiales ou afin que la filiale concernée traite vos données personnelles pour répondre à votre demande. Par conséquent, nous ne transférerons vos données personnelles qu'à la filiale ou société affiliée qui a besoin de recevoir vos données personnelles afin de vous fournir les informations que vous avez demandées. En soumettant un formulaire de contact ou un formulaire de candidature, vous consentez par conséquent au transfert de vos données personnelles à nos filiales situées en France.
BYBLOS GROUP ne transférera pas vos données personnelles à un tiers sans notification préalable, sauf lorsque ce transfert est exigé en raison d’obligations légales, contractuelles ou en cas de mesures judiciaires ou de police.
VOS DROITS SUR VOS DONNÉES PERSONNELLES
Conformément au Règlement Général sur la Protection des Données, vous pouvez contacter BYBLOS GROUP (voir paragraphe sur les informations de contact) à tout moment pour exercer vos droits d’accès, de rectification, de suppression, de limitation ou d’objection au traitement et à la portabilité des données, ou encore à l’emploi de décisions automatisées à leur égard.
- Droit d’accès et de communication des données
Vous avez la faculté d’accéder aux Informations Personnelles qui vous concernent.
Cependant, en raison de l’obligation de sécurité et de confidentialité dans le traitement des données à caractère personnel qui incombe à BYBLOS GROUP, vous êtes informé que votre demande sera traitée sous réserve que vous rapportiez la preuve de votre identité, notamment par la production d’un scan de votre titre d’identité valide (en cas de demande par email) ou d’une photocopie signée de votre titre d’identité valide (en cas de demande adressée par écrit).
BYBLOS GROUP vous informe qu’il sera en droit, le cas échéant, de s’opposer aux demandes manifestement abusives (de par leur nombre, leur caractère répétitif ou systématique).
Pour vous aider dans votre démarche, notamment si vous désirez exercer votre droit d’accès par le biais d’une demande écrite, vous trouverez en cliquant sur le lien suivant, un modèle de courrier élaboré par la Commission Nationale de l’Informatique et des Libertés (la « CNIL »). https://www.cnil.fr/fr/modele/courrier/exercer-son-droit-dacces
- Droit de rectification des données
Au titre de ce droit, la législation vous habilite à demander la rectification, la mise à jour, le verrouillage ou encore l’effacement des données vous concernant qui peuvent s’avérer le cas échéant inexactes, erronées, incomplètes ou obsolètes.
Également, vous pouvez définir des directives générales et particulières relatives au sort des données à caractère personnel après votre décès. Le cas échéant, les héritiers d’une personne décédée peuvent exiger de prendre en considération le décès de leur proche et/ou de procéder aux mises à jour nécessaires.
Pour vous aider dans votre démarche, notamment si vous désirez exercer, pour votre propre compte ou pour le compte de l’un de vos proches décédé, votre droit de rectification par le biais d’une demande écrite, vous trouverez en cliquant sur le lien suivant, un modèle de courrier élaboré par la CNIL.
https://www.cnil.fr/fr/modele/courrier/rectifier-des-donnees-inexactes-obsoletes-ou-perimees
- Droit d’opposition
L’exercice de ce droit n’est possible que dans l’une des deux situations suivantes :
1. Lorsque l’exercice de ce droit est fondé sur des motifs légitimes ; ou
2. Lorsque l’exercice de ce droit vise à faire obstacle à ce que les données recueillies soient utilisées à des fins de prospection commerciale.
Pour vous aider dans votre démarche, notamment si vous désirez exercer votre droit d’opposition par le biais d’une demande écrite, vous trouverez en cliquant sur le lien suivant un modèle de courrier élaboré par la CNIL.
https://www.cnil.fr/fr/modele/courrier/supprimer-des-informations-vous-concernant-dun-site-internet
POLITIQUE RELATIVE AUX COOKIES
Lors de votre première connexion sur le site web de BYBLOS GROUP, vous êtes avertis par un bandeau en bas de votre écran que des informations relatives à votre navigation sont susceptibles d’être enregistrées dans des fichiers dénommés « cookies ». Notre politique d’utilisation des cookies vous permet de mieux comprendre les dispositions que nous mettons en œuvre en matière de navigation sur notre site web. Elle vous informe notamment sur l’ensemble des cookies présents sur notre site web, leur finalité et vous donne la marche à suivre pour les paramétrer
Informations générales sur les cookies présents sur le site de BYBLOS GROUP
BYBLOS GROUP, en tant qu’éditeur du présent site web, pourra procéder à l’implantation d’un cookie sur le disque dur de votre terminal (ordinateur, tablette, mobile etc.) afin de vous garantir une navigation fluide et optimale sur notre site Internet.
Les « cookies » (ou témoins de connexion) sont des petits fichiers texte de taille limitée qui nous permettent de reconnaître votre ordinateur, votre tablette ou votre mobile aux fins de personnaliser les services que nous vous proposons.
Les informations recueillies par le biais des cookies ne permettent en aucune manière de vous identifier nominativement. Elles sont utilisées exclusivement pour nos besoins propres afin d’améliorer l’interactivité et la performance de notre site web. Aucune de ces informations ne fait l’objet d’une communication auprès de tiers sauf lorsque BYBLOS GROUP a obtenu au préalable votre consentement ou bien lorsque la divulgation de ces informations est requise par la loi, sur ordre d’un tribunal ou toute autorité administrative ou judiciaire habilitée à en connaître.
Configuration de vos préférences sur les cookies
Vous pouvez accepter ou refuser le dépôt de cookies à tout moment
Lors de votre première connexion sur le site web de BYBLOS GROUP, une bannière présentant brièvement des informations relatives au dépôt de cookies et de technologies similaires apparaît en bas de votre écran. Cette bannière vous avertit qu’en poursuivant votre navigation sur le site web de BYBLOS GROUP (en chargeant une nouvelle page ou en cliquant sur divers éléments du site par exemple), vous acceptez le dépôt de cookies sur votre terminal. Vous êtes également réputé avoir donné votre accord au dépôt de cookies en cliquant sur l’icône « X » à droite de la bannière figurant en bas de votre écran.
Selon le type de cookie en cause, le recueil de votre consentement au dépôt et à la lecture de cookies sur votre terminal peut être impératif.
- Les cookies exemptés de consentement
Conformément aux recommandations de la Commission Nationale de l’Informatique et des Libertés (CNIL), certains cookies sont dispensés du recueil préalable de votre consentement dans la mesure où ils sont strictement nécessaires au fonctionnement du site internet ou ont pour finalité exclusive de permettre ou faciliter la communication par voie électronique.
- Les cookies nécessitant le recueil préalable de votre consentement
Cette exigence concerne les cookies émis par des tiers et qui sont qualifiés de « persistants » dans la mesure où ils demeurent dans votre terminal jusqu’à leur effacement ou leur date d’expiration.
De tels cookies étant émis par des tiers, leur utilisation et leur dépôt sont soumis à leurs propres politiques de confidentialité dont vous trouverez un lien ci-dessous. Cette famille de cookie regroupe les cookies de mesure d’audience, les cookies publicitaires (auxquels BYBLOS GROUP n’a pas recours) ainsi que les cookies de partage de réseaux sociaux (notamment de Facebook, Twitter et LinkedIn).
Les cookies de mesure d’audience établissent des statistiques concernant la fréquentation et l’utilisation de divers éléments du site web (comme les contenus/pages que vous avez visité). Ces données participent à l’amélioration de l’ergonomie du site web de BYBLOS GROUP.
Les cookies de partage des réseaux sociaux sont émis et gérés par l’éditeur du réseau social concerné. Sous réserve de votre consentement, ces cookies vous permettent de partager facilement une partie du contenu publié sur le site de BYBLOS GROUP, notamment par l’intermédiaire d’un « bouton » applicatif de partage selon le réseau social concerné. Quatre types de cookies de partage des réseaux sociaux sont présents sur le site de BYBLOS GROUP :
Facebook, dont vous pouvez consulter la politique en matière de cookies en cliquant sur le lien suivant : https://fr-fr.facebook.com/policies/cookies/
LinkedIn, dont vous trouverez la politique relative aux cookies en cliquant sur le lien suivant : https://www.linkedin.com/legal/cookie-policy?_l=fr_FR
Twitter, dont vous trouverez les options dédiées au contrôle ou à la restriction de l’utilisation des cookies ainsi que la politique d’utilisation des cookies : https://support.twitter.com/articles/20170518#
Vous disposez de divers outils de paramétrage des cookies
La plupart des navigateurs Internet sont configurés par défaut de façon à ce que le dépôt de cookies soit autorisé. Votre navigateur vous offre l’opportunité de modifier ces paramètres standards de manière à ce que l’ensemble des cookies soit rejeté systématiquement ou bien à ce qu’une partie seulement des cookies soit acceptée ou refusée en fonction de leur émetteur.
Votre navigateur vous permet également de supprimer les cookies existants sur votre terminal ou encore de vous signaler lorsque de nouveaux cookies sont susceptibles d’être déposés sur votre terminal. Ces paramétrages n’ont pas d’incidence sur votre navigation mais vous font perdre tout le bénéfice apporté par le cookie.
Veuillez ci-dessous prendre connaissance des multiples outils mis à votre disposition afin que vous puissiez paramétrer les cookies déposés sur votre terminal.
Le paramétrage de votre navigateur Internet
Chaque navigateur Internet propose ses propres paramètres de gestion des cookies. Pour savoir de quelle manière modifier vos préférences en matière de cookies, vous trouverez ci-dessous les liens vers l’aide nécessaire pour accéder au menu de votre navigateur prévu à cet effet :
Chrome : https://support.google.com/chrome/answer/95647?hl=fr
Firefox : https://support.mozilla.org/fr/kb/activer-desactiver-cookies
Internet Explorer : https://support.microsoft.com/fr-fr/help/17442/windows-internet-explorer-delete-manage-cookies#ie=ie-11
Opera : http://help.opera.com/Windows/10.20/fr/cookies.html
Safari : https://support.apple.com/kb/PH21411?viewlocale=fr_FR&locale=fr_FR
Pour de plus amples informations concernant les outils de maîtrise des cookies, vous pouvez consulter le site internet de la CNIL : https://www.cnil.fr/fr/cookies-les-outils-pour-les-maitriser.
SÉCURITÉ DES DONNÉES
BYBLOS GROUP met un point d’honneur sur la sécurisation de vos données en effectuant un suivi permanent de celle-ci. Pour cela, BYBLOS GROUP s’appuie sur l’emploi de process adéquats et s’engage à prendre tous les moyens techniques et organisationnels permettant de sécuriser et protéger vos données personnelles et éviter tout accès illégal ou non autorisé, toute perte, destruction ou modification accidentelle, ou encore toute divulgation illégale ou non autorisée.
BYBLOS GROUP utilise des systèmes mis à jour quotidiennement, permettant le chiffrement des données si nécessaire et des pare-feu correspondant aux standards industriels.
Aussi, nous adoptons toutes les mesures nécessaires pour garantir que notre personnel et les collaborateurs ayant accès à vos données personnelles aient reçu la formation appropriée.
Cependant, chaque utilisateur reconnaît être informé que toute transmission ou partage de données via Internet n'est jamais complètement sécurisée. Même si nous déployons tous nos efforts pour protéger vos données personnelles, BYBLOS GROUP ne peut garantir la sécurité des données personnelles transmises à travers son Site web.
INFORMATIONS DE CONTACT
Pour toute question relative au traitement de vos données personnelles ou concernant cette politique de confidentialité, vous pouvez contacter le comité de pilotage RGPD de BYBLOS GROUP :
En adressant un email à l’adresse suivante : comite.rgpd@byblos-group-holding.com
En adressant un courrier à :
BYBLOS GROUP
A l’attention du Comité RGPD
1, allée des Écureuils
69380 LISSIEU
Lors de votre première connexion sur le site web de BYBLOS GROUP, vous êtes avertis par un bandeau en bas de votre écran que des informations relatives à votre navigation sont susceptibles d’être enregistrées dans des fichiers dénommés « cookies ». Notre politique d’utilisation des cookies vous permet de mieux comprendre les dispositions que nous mettons en œuvre en matière de navigation sur notre site web. Elle vous informe notamment sur l’ensemble des cookies présents sur notre site web, leur finalité et vous donne la marche à suivre pour les paramétrer.
BYBLOS GROUP, en tant qu’éditeur du présent site web, pourra procéder à l’implantation d’un cookie sur le disque dur de votre terminal (ordinateur, tablette, mobile etc.) afin de vous garantir une navigation fluide et optimale sur notre site Internet.
Les « cookies » (ou témoins de connexion) sont des petits fichiers texte de taille limitée qui nous permettent de reconnaître votre ordinateur, votre tablette ou votre mobile aux fins de personnaliser les services que nous vous proposons.
COMMENT NOUS UTILISONS LES COOKIES
Les informations recueillies par le biais des cookies ne permettent en aucune manière de vous identifier nominativement. Elles sont utilisées exclusivement pour nos besoins propres afin d’améliorer l’interactivité et la performance de notre site web. Les cookies utilisés sur le site incluent ceux qui sont des cookies strictement nécessaires pour l'accès et la navigation, des cookies qui suivent l'utilisation (cookies de performance), mémorisent vos choix (cookies de fonctionnalité) et des cookies qui vous fournissent un contenu ou une publicité ciblée (auxquels BYBLOS GROUP n’a pas recours).
Nous pouvons utiliser les informations que nous obtenons de votre utilisation de nos cookies aux fins suivantes :
Reconnaître votre ordinateur lorsque vous visitez le site web
Vous suivre lorsque vous naviguez sur le site Web et pour permettre l'utilisation de toutes les installations de commerce électronique
Améliorer la convivialité du site
Analyser l'utilisation et l’administration du site
Aucune de ces informations ne fait l’objet d’une communication auprès de tiers sauf lorsque BYBLOS GROUP a obtenu au préalable votre consentement ou bien lorsque la divulgation de ces informations est requise par la loi, sur ordre d’un tribunal ou toute autorité administrative ou judiciaire habilitée à en connaître.
COOKIES TIERS
Veuillez noter que BYBLOS GROUP utilise les services de tiers pour connaître votre utilisation de ce site, ceci afin notamment d’optimiser votre expérience utilisateur. Ces tierces parties (comme par exemple des réseaux d’annonceurs et des prestataires de services externes, tels que les services d’analyse de trafic web) peuvent également utiliser des cookies que nous ne maîtrisons pas.
Cette exigence concerne les cookies émis par des tiers et qui sont qualifiés de « persistants » dans la mesure où ils demeurent dans votre terminal jusqu’à leur effacement ou leur date d’expiration.
De tels cookies étant émis par des tiers, leur utilisation et leur dépôt sont soumis à leurs propres politiques de confidentialité dont vous trouverez un lien ci-dessous. Cette famille de cookies regroupe les cookies de mesure d’audience, les cookies publicitaires (auxquels BYBLOS GROUP n’a pas recours) ainsi que les cookies de partage de réseaux sociaux (notamment de Facebook, Twitter et LinkedIn).
Les cookies de mesure d’audience établissent des statistiques concernant la fréquentation et l’utilisation de divers éléments du site web (comme les contenus/pages que vous avez visité). Ces données participent à l’amélioration de l’ergonomie du site web de BYBLOS GROUP.
Les cookies de partage des réseaux sociaux sont émis et gérés par l’éditeur du réseau social concerné. Sous réserve de votre consentement, ces cookies vous permettent de partager facilement une partie du contenu publié sur le site de BYBLOS GROUP, notamment par l’intermédiaire d’un « bouton » applicatif de partage selon le réseau social concerné. Quatre types de cookies de partage des réseaux sociaux sont présents sur le site de BYBLOS GROUP :
Facebook, dont vous pouvez consulter la politique en matière de cookies en cliquant sur le lien suivant : https://fr-fr.facebook.com/policies/cookies/
LinkedIn, dont vous trouverez la politique relative aux cookies en cliquant sur le lien suivant : https://www.linkedin.com/legal/cookie-policy?_l=fr_FR
Twitter, dont vous trouverez les options dédiées au contrôle ou à la restriction de l’utilisation des cookies ainsi que la politique d’utilisation des cookies : https://support.twitter.com/articles/20170518#
COMMENT EFFACER ET/OU BLOQUER LES COOKIES
Vous pouvez accepter ou refuser le dépôt de cookies à tout moment
Lors de votre première connexion sur le site web de BYBLOS GROUP, une bannière présentant brièvement des informations relatives au dépôt de cookies et de technologies similaires apparaît en bas de votre écran. Cette bannière vous avertit qu’en poursuivant votre navigation sur le site web de BYBLOS GROUP (en chargeant une nouvelle page ou en cliquant sur divers éléments du site par exemple), vous acceptez le dépôt de cookies sur votre terminal. Vous êtes également réputé avoir donné votre accord au dépôt de cookies en cliquant sur l’icône « X » à droite de la bannière figurant en bas de votre écran.
Selon le type de cookie en cause, le recueil de votre consentement au dépôt et à la lecture de cookies sur votre terminal peut être impératif.
La plupart des navigateurs Internet sont configurés par défaut de façon à ce que le dépôt de cookies soit autorisé. Votre navigateur vous offre l’opportunité de modifier ces paramètres standards de manière à ce que l’ensemble des cookies soit rejeté systématiquement ou bien à ce qu’une partie seulement des cookies soit acceptée ou refusée en fonction de leur émetteur.
Votre navigateur vous permet également de supprimer les cookies existants sur votre terminal ou encore de vous signaler lorsque de nouveaux cookies sont susceptibles d’être déposés sur votre terminal. Ces paramétrages n’ont pas d’incidence sur votre navigation mais vous font perdre tout le bénéfice apporté par le cookie.
Le paramétrage de votre navigateur Internet
Chaque navigateur Internet propose ses propres paramètres de gestion des cookies. Pour savoir de quelle manière modifier vos préférences en matière de cookies, vous trouverez ci-dessous les liens vers l’aide nécessaire pour accéder au menu de votre navigateur prévu à cet effet :
Chrome : https://support.google.com/chrome/answer/95647?hl=fr
Firefox : https://support.mozilla.org/fr/kb/activer-desactiver-cookies
Internet Explorer : https://support.microsoft.com/fr-fr/help/17442/windows-internet-explorer-delete-manage-cookies#ie=ie-11
Opera : http://help.opera.com/Windows/10.20/fr/cookies.html
Safari : https://support.apple.com/kb/PH21411?viewlocale=fr_FR&locale=fr_FR
Pour de plus amples informations concernant les outils de maîtrise des cookies, vous pouvez consulter le site internet de la CNIL : https://www.cnil.fr/fr/cookies-les-outils-pour-les-maitriser.
